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San Nicolás de los Arroyos
viernes, 3 diciembre, 2021

Edición N° 3886

EL GOBIERNO OFICIALIZÓ EL AUMENTO PARA LAS EMPLEADAS DE CASAS PARTICULARES



El aumento del salario básico del personal doméstico acordado a mediados de octubre fue oficializado por el Gobierno mediante la Resolución 4/2021 del Consejo del Salario para los Trabajadores de Casas Particulares, publicada este miércoles en el Boletín Oficial.

En efecto, la resolución fijó el “incremento de las remuneraciones horarias y mensuales mínimas” para el personal comprendido en el mencionado régimen, que se hará efectivo en dos cuotas: una de 6%, a partir de 1° de noviembre; y otra de 2% “no acumulativo” para diciembre de 2021.

Las cuotas del acuerdo actualizadas contemplan un pago del 13% en junio, 12% en septiembre, 6% en noviembre, 7% en diciembre y 12% en marzo de 2022, mes en el que se pactó además una revisión. Así, el acumulado anual paritario (junio de 2021 a mayo de 2022) llega al 50%.

Por otra parte, desde septiembre se reconoce un adicional del 1% (no retroactivo) por año de antigüedad y 2% adicional por zona desfavorable (provincias patagónicas) con los sueldos de junio, equivalente al 30% del salario mínimo (antes estaba en 28%).

Con el 50% de aumento, el sueldo mínimo de una empleada doméstica con jornada laboral completa bajo la modalidad “con retiro” pasará de $22.765,50 a $34.148,5 mensual en marzo del año que viene. En tanto, por hora el sueldo sube de $ 185 a $ 278.

Para las “sin retiro”, el salario aumenta de $25.315 a $ 37.973 mensuales. Y por hora, de $ 299,50 a $ 299,25.

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